Línea Estratégica VII.1: Apuesta decidida por el desarrollo sostenible

Grado de cumplimiento de la Línea VII.1: 66,67%

[Arqus Goals: G1, G6, G7, G8]

[Arqus Action Lines: AL2, AL7, AL8]

[ODS: Todos - Sinergias otros ODS: Todos]

Objetivo VII.1.1. Desarrollar la Agenda 2030 para los ODS

Acción
Indicadores
Valor
Meta
Valor
Alcanzado
Responsables
%
Seguir concienciando a la comunidad universitaria en su conjunto sobre la Agenda 2030 a través de acciones formativas
Nº de acciones formativas sobre los ODS
6
12
% de estudiantes que participan
30%
60%
% de PDI que participa
30%
38%
% de PAS que participan
30%
36%
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
100%
Analizar la situación actual de la UGR en relación con las metas establecidas para cada uno de los 17 ODS
Informe de presentación de resultados
Sí
Sí
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad

100%
Ofertar actividades e itinerarios curriculares con competencias sociales para el estudiantado, que mejoren y complementen su itinerario formativo en desarrollo humano y sostenible
Elaboración de la oferta formativa
Sí
Sí
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
100%
Realizar una línea formativa en desarrollo sostenible para el PDI y PAS
Elaboración de la línea formativa
Sí
Sí
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
Gerencia
(Plan FIDO)
(Formación del PAS)
100%
Programar actividades orientadas a la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible: lo retos ODS
Nº de actividades realizadas
10
12
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
Vicerrectorado de Extensión Universitaria y Patrimonio
(La Madraza)
(Unidad de Cultura Científica)
(Programa educativo)


100%
Programación de actividades culturales en relación con la igualdad y la integración
Nº de actividades realizadas
10
12
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
Vicerrectorado de Extensión Universitaria y Patrimonio
(La Madraza)
(Unidad de Cultura Científica)
(Programa educativo)
100%
% cumplimiento del objetivo
100%

Objetivo VII.1.2. Consolidar una universidad saludable

Acción
Indicadores
Valor
Meta
Valor
Alcanzado
Responsables
%
Continuar promocionando acciones de vida saludable en la comunidad universitaria
Nº de actuaciones desarrolladas
4
5
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
(Secretariado Campus Saludable)
100%
Promocionar e incentivar la movilidad activa de todos los sectores universitarios. Análisis de los hábitos de movilidad de la Comunidad Universitaria
Nº de actuaciones desarrolladas por campus
3
6
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
(Secretariado Campus Saludable)
100%
Crear entornos de trabajo y estudio que incidan de manera positiva en la salud física, mental y social de las personas
Nº de actuaciones desarrolladas
5
5
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
(Secretariado Campus Saludable)
(SSPRL)
100%
% cumplimiento del objetivo
100%

Objetivo VII.1.3. Mejorar la sostenibilidad ambiental

Acción
Indicadores
Valor
Meta
Valor
Alcanzado
Responsables
%
Elaborar un plan de mejora de la eficiencia energética, promoviendo la utilización de energías renovables y sostenibles
Plan de mejora
Sí
No
Vicerrectorado de Igualdad, Inclusión y Sostenibilidad
(Secretariado Campus Saludable)


0%
% cumplimiento del objetivo
0%